خطة واستثمار للفائض وتغيير إداري.. أبرز مخرجات عمومية ”إتقان القطيف“
صادقت الجمعية العمومية لجمعية اتقان العمل التنموي بمحافظة القطيف، خلال اجتماعيها العادي وغير العادي اللذين عُقدا مساء أمس الأربعاء، السادس عشر من أبريل، على مجموعة من القرارات الهامة التي ترسم ملامح عمل الجمعية للعام القادم.
وشملت أبرز المصادقات اعتماد الخطة التشغيلية والميزانية التقديرية لعام 2025، والموافقة على تعيين عضو جديد بمجلس الإدارة، بالإضافة إلى قرار استثمار جزء من الفائض المالي لتعزيز استدامة الجمعية.
ففي اجتماع الجمعية العمومية غير العادية، صوت الأعضاء بالموافقة على ضم عضو الاحتياط في مجلس الإدارة، خضراء المبارك، لتخلف العضو المنسحب الدكتورة روعة الفرج، وذلك لاستكمال النصاب القانوني للمجلس ومواصلة مسيرة العمل.
وخلال جلسة الجمعية العمومية العادية، تم استعراض شامل لمنجزات الجمعية خلال العام المنصرم 2024، والتي تضمنت العديد من ورش العمل واللقاءات والشراكات المثمرة، كما تم الاطلاع على التقرير الإداري المفصل.
وتوجت الجلسة بالمصادقة النهائية على الخطة التشغيلية الطموحة لعام 2025، واعتماد الميزانية التقديرية للسنة المالية المقبلة.
وحظي مقترح استثمار بعض الفائض من الأرصدة المالية للجمعية بموافقة الأعضاء، بهدف تحقيق استدامة مالية تدعم مشاريع الجمعية المستقبلية.
وفي كلمته أمام الحضور، أكد رئيس مجلس الإدارة، عبدالمحسن الخضر، أن ثقة أعضاء الجمعية العمومية تمثل محركاً أساسياً لتسريع عجلة التطور في الجمعية.
وأشار إلى أن تفاعل المجتمع الإيجابي مع القضايا التنموية، مقترناً بتركيز توجهات الدولة على دعم إسهامات القطاع غير الربحي، وخصوصاً الجمعيات المتخصصة، يشكل دافعاً قوياً لجمعية ”إتقان“ لأداء دورها المحوري في الارتقاء بالمجتمع عبر خارطة طريق واضحة المعالم.
وأعرب الخضر عن تفاؤله بالمؤشرات المبشرة لتجاوز التحديات بوجود الداعمين من مختلف الجهات والأفراد.
وقدم عضو مجلس الإدارة، الدكتور عبدالله السلطان، عرضاً تفصيلياً للخطة التشغيلية المعتمدة لعام 2025، مبرزاً المنتجات والخدمات التي ستوفرها ”إتقان“ للقطاع غير الربحي.
وتشمل هذه الخدمات المتخصصة إعداد وتطوير الخطط الاستراتيجية، والتشخيص الاستراتيجي للمنظمات، وإدارة ملفات الحوكمة، وبناء وهندرة الهياكل التنظيمية، وإعداد السياسات والإجراءات المتوافقة مع متطلبات المركز الوطني لتنمية القطاع غير الربحي، بالإضافة إلى برامج بناء قدرات العاملين وتطوير مهاراتهم، وتنظيم جوائز التميز في القطاع، وإطلاق جائزة ”إتقان“ على مستوى محافظة القطيف.
وتهدف هذه المبادرات مجتمعة إلى إحداث نقلة نوعية ملموسة في أداء القطاع غير الربحي، وترسيخ دور ”إتقان“ كفاعل رئيسي ومؤثر في تحقيق الأثر التنموي المنشود.
